28.09.2017
orange cpm hat kürzlich eine Veranstaltung in Zusammenarbeit mit Facebook Deutschland durchgeführt, auf der wir mit HR-Fachkräften aus Unternehmen die Zukunft der Personalarbeit diskutiert haben.
01.09.2017
In order to get fit for the great Digital Transformation, there is clear case for change in organisations. Two things to start with: MINDSET and RELATIONSHIPS.
01.09.2017
Um fit für die Digitale Transformation zu werden, muss sich einiges in Organisationen ändern. Anfangen sollte man mit dem Mindset und dem Aufbau von Netzwerkbeziehungen.
07.07.2017
Transformation of our business world is not a choice of individual organisations. It is an imperative as it is happening in from of our eyes. But where to start? Increasing the agility of teams is probably a good point of departure.
07.07.2017
Die Transformation unserer Geschäftswelt ist nicht eine Wahl, sondern ein Imperativ. Es passiert vor unseren Augen. Aber wo soll man beginnen? Ein erfolgversprechender Ansatz ist die Erhöhung der Agilität von Teams.
10.12.2016
It is time to trash traditional approaches to performances management. They don't serve their purpose. This post gives an overview of what's emerging in this field.
10.12.2016
Traditionelle Ansätze des Performance Management gehören in den Mülleimer, da sie ihrem Zweck nicht genügen. Dieser Post zeigt auf, was sich in diesem Feld bewegt.
15.09.2020:
Der Agile Leader: Eine Mischung aus Personal-Coach und Jazz-Musiker
20.08.2020:
Im Grunde gut oder die Umkehrung des Delegations-Paradigmas
22.07.2020:
Projektkommunikation – häufig übersehen, doch mit riesigem Potenzial
07.07.2020:
Planen trotz Unsicherheit? So bringen Sie Ihr Projekt zurück in die Spur
03.06.2020:
Bei uns sind Sie sicher!
01.06.2020:
Mind Space – für inspirierende Workshops und Seminare
14.05.2020:
Wir aktivieren unser Selbstlernsystem
16.02.2020:
eLearning AWARD 2020 in der Kategorie Methodik: WBT „Projektmanagement Essentials nach PMI®"
12.02.2018:
Alphabet der Digitalen Transformation
09.01.2018:
Working Out Loud - Trend oder Hype?